一个月交5000医疗保险-一个月交5000医疗保险能报销吗

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工资5000元应扣五险一金多少钱

1、工资5000元按照更低的缴纳标准扣五险一金800元。

2、以5000元作为缴费基数的话，那么职工应扣除的五险一金缴费金额=5000*(8%养老保险+2%医疗保险+0.5%失业保险)+5000*7%公积金=875元。

3、一般情况下，工资5000五险一金大概要扣800元左右。

4、元。税前5000，扣除五险一金后，根据目前缴纳工资个人所得税，起争线就是5000。如果你的工资是税前，那么你拿到手的也就是5000。当然也要根据你当地的社保，公积金等等的费用。基本上拿到上4100或4200元。

5、工资为5000元的员工，扣完五险一金后实发工资约为4165元左右。根据中国社会保险法规定，用人单位需要为职工缴纳五项社会保险（养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险）和一个住房公积金。

6、社会养老保险5000×8%=400元，社会医疗保险5000×2%=100元，失业保险金5000×0.4%=20元，个人公积金5000×8%=400元，综合起来月工资5000元的成都市职工参保人需要扣掉400+100+20+400=920元。

深圳社保一个月交5000

1、该地一档社保5000元缴纳基数是5000元。

2、深圳社保标准也要根据缴费基数来进行确认，每年社保局都是会根据社平均工资来调整缴费基数的上下限，单位则是需要按照员工去年月平均工资来上报。

3、按照更低缴费基数2360元参保，深户一档社保缴纳1245元。非深圳户籍可以交不同档次社保，而且养老保险和深户的比例是不同的。如果是交非深户一档社保，同样按照更低缴费基数来参保，那么五险要缴纳11985元。

4、企业缴纳9074元。如果是自己缴费，那么更低就按照深圳目前社保下限2360缴费，非深圳三档，具体明细：总：非深圳三挡7074元/月。因为自己交，费用全部就自己承担。

5、月工资3500元和月工资5000元在深圳社保缴费都是一样的，退休工资也一样，退休工资按社保缴费来算的。

6、财政部：对纳税人在2024年10月1日（含）后实际取得的工资、薪金所得，减除费用统一按照5000元/月执行， 并按照本通知所附个人所得税税率表一计算应纳税额。

一个月工资5000五险扣多少钱?

1、养老保险金个人8%，5000*8%=400；医疗保险金个人2%，5000*2%=100；失业保险金个人1%，5000*1%=50；基本住房公积金个人5%，5000*5%=250，所以由上我们可以知道5000的工资要扣除五险：400+100+50+250=800元。

2、【法律分析】：工资5000元的五险一金个人要缴纳1110元左右。

3、以养老保险为例，如果你的工资基数是5000元，那么养老保险的扣除金额就是5000元×8%=400元。如果你的工资基数是8000元，那么养老保险的扣除金额就是8000元×8%=640元。

4、工资5000五险一金扣多少钱一个月？875元左右。五险一金根据个人缴费比例来确定，具体计算公式如下：五险一金缴费金额=社保缴费金额+公积金缴费金额=社保缴费基数*社保缴费比例+公积金缴费基数*公积金缴费比例。

每月工资5000医保卡进账多少

1、至于45岁以上的职工则需要个人缴纳部分的2%划入个人账户，另外需要从单位负担部分的8%里划分出4%划入个人账户，也就是说总计占每月工资总数的4%打入医保账户。

2、假如一个25岁的职工，月工资为5000元，如果足额缴纳医保费用，那么每个月划入医保个人账户的钱为：个人部分：5000*2%=100元；单位部分：5000*0.8%=40元。总共每月划入100+40=140元。

3、成都工资医保卡每月有120元，按照医保缴费比例个人8%，达到卡里每月约有120元。

一个月交5000医疗保险

医疗保险的缴费比例是单位交5%到9%，个人交2%。所以如果你的月工资的5千元的话，那你每个月都要交：5000×2%=100元的医保费用。

国务院《关于建立城镇职工基本医疗保险制度的决定》（国发〔1998〕44号）规定：“基本医疗保险基金由统筹基金和个人帐户构成。职工个人缴纳的基本医疗保险费，全部计入个人帐户。

月工资为5000元，如果足额缴纳医保费用，个人部分：5000*2%=100元；单位部分：5000*0.8%=40元。总共每月划入100+40=140元。职工个人缴纳的基本医疗保险费全部计入个人账户。

一般情况下，工资5000五险一金大概要扣800元左右。

以5000元作为缴费基数的话，那么职工应扣除的五险一金缴费金额=5000*(8%养老保险+2%医疗保险+0.5%失业保险)+5000*7%公积金=875元。

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