工伤医康复流程是什么 如何申请工伤康复?确认程序有哪些？

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1. 如何申请工伤康复?确认程序有哪些？
2. 工伤康复期是怎么规定？
3. 工伤转院正规流程？

如何申请工伤康复?确认程序有哪些？

申请工伤康复和确认程序：

一、工伤职工、或者职工亲属、用人单位在医疗期内或者是工伤医疗终结，如需康复治疗的，可以提交工伤医疗和相关的检查资料，向当地的劳动能力鉴定委员会提出工伤康复申请；二、当地的劳动能力鉴定委员，根据工伤职工诊断情况和相关检查资料，对工伤职工进行是否康复以及康复时间予以确认，并出具《劳动能力鉴定委员会鉴定书》；

四、受伤职工于30天内携带《工伤康复通知书》以及相关资料到通知书上指定的康复中心即可。

工伤康复期是怎么规定？

医疗康复期。康复对象在工伤医疗期内进行医疗康复的，其医疗康复期与工伤医疗期合并计算为医疗终结期，最长不超过24个月；康复对象在医疗终结期后进行医疗康复的，医疗康复期最长不超过12个月。职业康复期。职业康复期一般为60天，最长不超过180天。康复对象进行首次职业康复终结后一年内，不再进行职业康复。

工伤康复期规定，停工留薪期内进行康复的工伤人员，康复期一般不超过3个月，康复期满后仍有康复需求的，应由工伤康复机构对前次康复效果及康复价值进行评估并出具康复计划书，在经办机构办理确认手续后进行康复治疗，康复期延长每次不得超过3个月，且延长后不得超出停工留

工伤转院正规流程？

工伤转院的正规流程包括以下几个步骤：

首先，受伤员工应及时向所在单位报告工伤情况，并填写工伤申报表。

其次，单位应将工伤申报表和相关证明材料提交给所在地的劳动保障部门。

然后，劳动保障部门会进行审核，并决定是否批准工伤认定。如果工伤认定通过，受伤员工可以选择转院治疗。在转院前，需要办理相关手续，如办理转院手续、医保转诊手续等。

最后，受伤员工可以选择合适的医院进行治疗，并将治疗费用报销给劳动保障部门。

到此，以上就是新保网小编对于工伤医康复流程的相关介绍了。希望这些关于工伤医康复流程的3点解答能够对大家有所帮助。如果您有更多关于的问题，欢迎继续关注我们。