上海市个人交社保比例 上海市个人缴纳社保每月要多少钱

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上海自己交社保怎么交

1、一是由单位 *** 缴费。就是单位与个人一起缴费,这样以来单位缴纳和个人各缴纳一部分,按照个人上年的月平均工资收入,按一定比例缴纳。个人部分将按照个人的上年月平工资8%交纳养老保险,2%交纳医疗保险,0.5-1%交纳失业保险。二是个人以自由职业者身份交纳社会保险。

2、上海社保自行缴纳的方式如下:针对人群:持有上海户籍或上海户籍居民的外地配偶可以选择灵活就业方式自行缴纳养老及医疗保险。外地户籍人员无法自行缴纳,必须通过工作单位完成。缴纳金额:按照3022元的基数,按照42%的比例计算,每月需缴纳1262元。所需材料:办理时需携带身份证、户口本、劳动手册及银行卡。

3、上海社保是否可以自己交,取决于个人的户籍情况:外地户籍:外地户籍的个人在上海不能自己交社保,社保缴纳只能通过公司进行代缴。上海本地户籍:上海本地户籍的灵活就业人员可以以个人名义进行社保缴纳。个人缴纳的社会保险包括社会医疗保险和社会养老保险两部分。

4、上海无业人员交社保方式如下:无业人员自愿参加社会保险的,可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费,但是只可以缴纳养老保险和医疗保险;无业人员找到新工作后,劳动者通过用人单位购买社会保险的,应当由用人单位代扣代缴。用人单位代扣后,应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。

5、在上海,以灵活就业者身份自己交社保的步骤如下:了解参保资格与准备材料:确认自己是否符合灵活就业者的身份,这是以个人名义缴纳社保的前提。准备必要的材料,包括本人身份证、近期免冠一寸照片两张(用于办理社保卡等证件)、以及可能需要的申请书(具体格式和要求可咨询当地社保局)。

6、上海外地人灵活就业人员交社保流程如下:根据自身实际情况,选择一家合适的缴费单位。携带身份证和户口本的复印件、就失业证明等材料到社保经办机构办理参保手续。社保经办机构审核后,按规定缴纳养老保险费、医疗保险费和失业保险费。缴费后,由社保经办机构统一办理领取社保卡等手续。

上海社保缴纳公司和个人比例是多少

年上海社保缴费基数上限为36921元/月,下限为7384元/月。缴费比例 养老保险:公司缴纳16%,个人缴纳8%。医疗保险(含生育保险):公司缴纳9%,个人缴纳2%。失业保险:公司和个人均缴纳0.5%。工伤保险:公司缴纳0.16%-52%,个人不缴纳。

该社保费用为公司2727元,个人7655元。2024年7月1日至2024年6月30日,上海社保缴费更低基数7310元每个月。养老保险:公司缴纳7310乘以16%等于1166元,个人缴纳7310乘以8%等于588元。医疗保险:公司缴纳7310乘以10%等于731元,个人缴纳:7310乘以2%等于142元。

上海社保公司和个人各交的比例如下:养老保险:单位缴纳:工资总额的20%。个人缴纳:个人工资的8%。医疗保险:单位缴纳:工资总额的10%。个人缴纳:个人工资的2%。失业保险:单位缴纳:工资总额的1%。个人缴纳:个人工资的0.5%。工伤保险:由单位全额缴纳,个人无需缴纳。

上海社保缴纳公司和个人比例如下:养老保险:单位承担:20%个人承担:8%医疗保险:单位承担:5%个人承担:2%失业保险:单位承担:0.5%个人承担:0.5%生育保险:单位承担:1%个人不用缴纳工伤保险:单位承担:1%个人不用缴纳补充说明:以上缴费比例是根据上海市的相关规定制定的,适用于大多数企业和员工。

在上海挂靠社保,是以职工身份参保,因此个人需要承担全部的五险费用。根据相关规定,单位和个人分别需要缴纳养老保险16%和8%,医疗保险5%和2%,失业保险0.5%和0.5%。单位还需单独承担1%的生育保险,5%的残保金和0.26%的工伤保险。

上海社保个人缴纳百分比

年上海社保缴费基数上限为36921元/月,下限为7384元/月。缴费比例 养老保险:公司缴纳16%,个人缴纳8%。医疗保险(含生育保险):公司缴纳9%,个人缴纳2%。失业保险:公司和个人均缴纳0.5%。工伤保险:公司缴纳0.16%-52%,个人不缴纳。

养老保险:单位缴纳比例为16%,个人缴纳比例为8%。医疗保险 + 生育保险:单位缴纳比例为9%,个人缴纳比例为2%。失业保险:单位和个人缴纳比例均为0.5%。工伤保险:单位缴纳比例为0.16% - 52%,根据单位所属行业风险类别确定,个人无需缴纳。

缴费基数:7384 - 36921 元,灵活就业人员可在该区间自行选择缴费基数。缴费比例养老保险:缴费比例为 20%,其中 8%计入个人账户。自 2024 年 3 月 1 日起,该比例由 24%调整为 20%。医疗保险:缴费比例为 10%,其中 1%视为个人缴费。自 2024 年 3 月 1 日起,该比例由 11%调整为 10%。

上海社保缴纳公司和个人比例如下:养老保险:单位承担:20%个人承担:8%医疗保险:单位承担:5%个人承担:2%失业保险:单位承担:0.5%个人承担:0.5%生育保险:单位承担:1%个人不用缴纳工伤保险:单位承担:1%个人不用缴纳补充说明:以上缴费比例是根据上海市的相关规定制定的,适用于大多数企业和员工。

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