工伤就诊流程图 工伤就医流程是怎样的？

大家好，今天新保网小编关注到一个比较有意思的话题，那就是关于工伤就诊流程的问题。我们在日常生活中经常会搜索工伤就诊流程图，因此，小编特意整理了3个与工伤就医流程是怎样的？相关的解答，希望能够帮助大家更好地了解。让我们一起看看吧。

1. 工伤就医流程是怎样的？
2. 工伤检查应该去哪里就医？
3. 工伤必须是出院后才能办吗？

工伤就医流程是怎样的？

工伤就医流程：

1、职工治疗工伤应当到辖区内工伤保险协议医疗机构就医；

2、情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救，待病情相对稳定后，按规定转往工伤保险协议医疗机构治疗。

3、工伤职工在协议医疗机构住院治疗，工伤职工本人或用人单位应到所住医院的工伤办或医保办进行登记。

4、参保单位长期在行辖区以外开展工作的，可选择工作地一至二家工伤保险协议医疗机构作为工伤职工就医医院，并参照以上就医程序执行。

5、医疗费用由单位垫付，医疗结束后，用人单位凭下列资料到工伤保险经办机构办理结算手续。

工伤检查应该去哪里就医？

工伤治疗应当尽量选择社保指定的医院去。

如果情况紧急，可以就近选择医疗机构。可以询问单位有关人员，你们单位的社保指定医院是哪里。也可以咨询当地人社局12333。《工伤保险条例》　第三十条　职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。

工伤必须是出院后才能办吗？

　　不是的。发生工伤事故后，单位在30天内向社保部门申请工伤认定，单位没有在规定时间内申请的，个人在1年内申请。 申请时填写《工伤认定申请表》，单位签字盖章认可（或带上劳动合同复印件），带上个人身份证及医保卡复印件、工伤就诊时医院开据的《疾病证明书》、工伤事故报告交社保部门工伤科。　　工伤认定申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后，社会保险行政部门应当受理。自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定。住院期伙食补助标准按照当地机关工作人员出差补助标准计算。

到此，以上就是新保网小编对于工伤就诊流程的相关介绍了。希望这些关于工伤就诊流程的3点解答能够对大家有所帮助。如果您有更多关于的问题，欢迎继续关注我们。