徐州职工医保和养老保险捆邦徐州职工医保统筹

chkek 投保案例 2025-02-21 14:00:095

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本文目录一览：

1、挺不错的。惠徐保是徐州市市民专属的一款补充医疗险，可以报销意外或疾病住院相关治疗费用。由人保财险、平安养老、国寿财险、泰康养老以及东吴人寿这五家保险公司共同承保。该险保费便宜、投保门槛低、保障范围较广但赔付比例低，为被保险人看病就医带来了便利。

2、惠徐保这个保险挺好的，它有以下四点优点：实用性强投保门槛低到尘埃价格便宜没有年龄要求。

3、“惠徐保”是徐州市医保参保人专属的补充医保。这款保险由徐州市医疗保障局主导设计，中国人保、中国人寿、平安养老、泰康养老、中国太保、东吴人寿等多家保险公司共同承保。“惠徐保”的参保门槛低，不设年龄、户籍、职业及健康状况等前置条件，有既往症也能参保并能获得赔付。

4、市面上的惠民医疗险很多，但是不同产品保障内容有较大的差异，虽然都能提供高额的医疗保障，但并不是所有产品保障都优秀，要重点留意产品报销范围、报销比例、报销门槛等方面。

5、普惠性质：惠徐保不分职业、年龄、健康状况，只要是徐州地区的居民均可参保，体现了其普惠性质。补充医疗保障：惠徐保在基本医疗保险的基础上，提供了更高的报销比例和更广泛的药品目录，有效减轻了参保居民的医疗负担。

按个人交纳总额和停交年度当地社平工资为基数乘以系数。

个人累计缴费满十五年的，在退休后，每月的基本养老金由当地上一年度职工月平均工资的百分之二十加上个人账户储存额除以一百二十来确定。这意味着，个人账户储存额越多，退休后的养老金就越高。若以某地的平均工资为5000元计算，按20%的比例，每月可以领取1000元。

根据国家养老保险缴纳规定，在退休之前交满十五年之后，参保人可以领取更低金额的保险。具体养老金得计算方式有：每月养老金=基本养老金+个人账户养老金。

医保包含在社保里。社保包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险。医保只是其中的一项，当单位与劳动者建立劳动关系后，就需要及时为其缴纳各项社保费用。

社保里没有医疗保险可能是因为社保局和医保局是分开的。社保和医疗保险虽然都属于社会保险的范畴，但是不同的经办机构和不同的险种，系统也不一样，所以在社保局只能查询到养老保险，查不到医保。医疗保险作为单独的一个险种存在了，它和社保分开来了。现在交的社保不包括医保，但是要求单位和个人都购买。

法律分析：包含。社会保险包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险。

1、养老保险是可以暂停缴费的，续缴时是可以累计缴费年限的，但要交够最少年限，一般是15年。

2、如果是参加的职工养老保险，它跟其他的职工医保、生育保险、失业保险、工伤保险等是捆绑在一起的，不能单独交一个，而且即使养老保险交了15年，只要没有达到退休年龄，养老保险也得继续交。如果是参加的城乡居民养老保险、城乡居民医疗保险，养老保险缴满年限之后，可以单独交医保。

3、如果这一年你都是以1369的基数交的保险，那你2个月起码可以拿到1000多块钱或者你2008年1月1日开始交保险，2009年1月你和公司合同到期了，你们都不想续签合同的话那你也可以在离开公司以前让公司给你去拿2个月的失业保险，也是800多块。

文章来源：chkek