公司的医疗保险-公司的医疗保险和家里的医疗保险

公司缴纳的医保部分怎么使用

个人账户：支付门诊费用、住院费用中的个人自付部分及定点药店购物费。统筹基金，用于支付住院医疗和部分门诊大病费用。

法律分析：医保卡单位缴纳的部分是统筹基金，单位缴纳的统筹基金，主要用于员工支付住院医疗及部分门诊大病费用。

法律主观：单位缴纳的医保使用如下：参保人员携带医院出具的出院小结、发票、用药明细表、单位出具的就医证明到本地社保经办机构进行报销；住院费、药物费可以直接到就诊医院医保办公室办理结算手续。

法律分析：公司交的医保费用个人账户可以用于支付门诊费用、住院费用中的个人自付部分及定点药店购物费。统筹基金可以用于支付住院医疗和部分门诊大病费用。

医保中公司缴纳的部分如何消费

1、个人账户：支付门诊费用、住院费用中公司的医疗保险的个人自付部分及定点药店购物费。统筹基金公司的医疗保险，用于支付住院医疗和部分门诊大病费用。

2、法律分析：医保卡单位缴纳的部分是统筹基金，单位缴纳的统筹基金，主要用于员工支付住院医疗及部分门诊大病费用。

3、普通门诊刷卡；参保人员在定点医院，药店就医购药时，可凭密码在POS机上刷卡使用城镇居民医疗保险卡，但无法提取现金或进行转账使用。

4、医保卡公司交的部分可以用。医保个人账户可以用于支付门诊费用、住院费用中的个人自付部分及定点药店购物费。统筹基金可以用于支付住院医疗和部分门诊大病费用。

职工医保公司交多少

1、法律分析：职工基本医疗保险费用人单位和职工共同缴纳，用人单位缴费比例为在职职工工资总额的5%，职工缴费比例为本人工资收入的2%。

2、法律主观：一般的职工 医疗保险缴费比例 为：公司缴 5%，个人缴2%。医保通常是由公司和参保人共同承担的，医疗保险具体的缴费基数在每个地区都会不一样，各个地区都有详细的规定，可以去咨询当地的社保局。

3、法律分析：职工基本医疗保险费用人单位和职工共同缴纳。用人单位缴费比例为在职职工工资总额的8%，职工缴费比例为本人工资收入的2%。随着经济发展，用人单位和职工缴费比例可作相应调整。

4、职工医保中，个人需缴纳2%，单位需缴纳8%。职工基本医疗保险费用人单位和职工共同缴纳。用人单位缴费比例为在职职工工资总额的8%，职工缴费比例为本人工资收入的2%。随着经济发展，用人单位和职工缴费比例可作相应调整。

5、法律分析：企业为员工五险一金缴纳比例是，养老保险缴20%，医疗保险缴12%，失业保险缴2%，而工伤保险和生育保险各在1%左右，住房公积金在4%到12%之间。

企业缴纳的医保多少进入个人账户

1、法律分析：用人单位缴纳的基本医疗保险费公司的医疗保险，按下列年龄段划入个人医疗账户：不满35岁的按用人单位缴费的20%划入公司的医疗保险；35岁以上不满50岁的公司的医疗保险，按30%划入公司的医疗保险；50岁以上的公司的医疗保险，按40%划入。

2、如果是年龄为45岁以下的员工，个人缴纳部分的2%需要划入个人账户，另外从单位负担部分的8%里划分出2%，划入个人账户，也就是说总计占每月工资总数的2%打入医保账户内。

3、划入个人帐户的比例一般为用人单位缴费的30%左右，具体比例由统筹地区根据个人帐户的支付范围和职工年龄等因素确定。

公司的医保怎么用

法律分析：公司交的医保费用个人账户可以用于支付门诊费用、住院费用中的个人自付部分及定点药店购物费。统筹基金可以用于支付住院医疗和部分门诊大病费用。

个人账户：支付门诊费用、住院费用中的个人自付部分及定点药店购物费。统筹基金，用于支付住院医疗和部分门诊大病费用。

法律主观：公司交的医保费用个人账户可以用于支付门诊费用、住院费用中的个人自付部分及定点药店购物费。统筹基金可以用于支付住院医疗和部分门诊大病费用。

医保公司交的部分去哪了

【法律分析】公司的医疗保险：公司交的部分在统筹账户中。依据我国相关法律规定公司的医疗保险，个人缴纳的是个人账户公司的医疗保险，单位缴纳的部分是住院时候用的，个人账户可以用于日常药店买药、门诊。

法律分析：医保卡公司交的钱在社保中心，可以去当地的社保中心领取社保卡，社保卡的发放是由社保中心进行发放的。有工作单位的职工，医保是由单位统一参保的，具体的办卡和领卡事宜由单位的专管员办理后，再发到职工手里的。

法律分析：基本医疗保险基金由统筹基金和个人帐户构成，个人缴纳的划拨到个人账户中，而单位缴纳的都划拨到统筹基金中。

医保单位缴纳部分去统筹账户公司的医疗保险了。基本医疗保险基金由统筹基金和个人账户构成。职工个人缴纳的基本医疗保险费，全部计入个人账户。用人单位缴纳的基本医疗保险费分为两部分，一部分用于建立统筹基金，一部分划入个人账户。