基本医疗保险基金补缴情况表(表十)怎么填写_退休后补交医保按什么标准？

chkek 实时热点 2023-12-29 09:35:1413

大家好，今天新保网小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于基本医疗保险基金补缴情况表的问题，于是小编就整理了5个相关介绍基本医疗保险基金补缴情况表的解答，让我们一起看看吧。

退休后补交医保按什么标准？

退休补缴医保按累计缴费不足十五年的，可以一次性缴费至满十五年，交医保需要的资料如下：

1、申请退休的参保人员身份证原件及复印件二张并签字、一寸近照一张（彩、黑均可）；

2、参保人员的档案有“确认表”（即“企业职工基本养老保险登记表”）须提供“确认表”；

3、参保人员“职工养老保险手册”；

4、填写《企业职工退休审批表》；

5、经公示后的职工退休公示回执单；

6、从事管理岗位的女性参保人员应提供退休时前五年岗位报备材料退休人员办理退休手续后，次月可以携带医保卡、职工退休证到当地的社保中心进行缴费以及年限的核定。首次办理参加手续的，还需要带有身份证、1张一寸免冠彩色近照。

退休职工医疗保险补缴如下：

1.延长缴费：按照9%的缴费比例继续按月缴费至规定年限；

2.一次性补缴：按照退休前最后一个月缴费基数的9%一次性补缴至规定年限。

法律依据

《中华人民共和国社会保险法》第二十七条

参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的，退休后不再缴纳基本医疗保险费，按照国家规定享受基本医疗保险待遇；未达到国家规定年限的，可以缴费至国家规定年限。

《中华人民共和国社会保险法》第二十八条

符合基本医疗保险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准以及急诊、抢救的医疗费用，按照国家规定从基本医疗保险基金中支付。

北京社保断缴后补缴最新规定？

1、非京籍
参保人员除“单位应缴未缴”这一原因外,一律不能补缴社保,中断后也不能以个人名义委托机构缴纳社保费用。

2、北京市城镇户口
参保人员可以在断保3个月内,个人委托当地的市级人才服务中心或职业介绍服务中心代为缴纳。断保超过3个月即使转到人才或职介,医疗保险也会有6个月的医疗观察期,6个月缴费期间不能享受医疗保险待遇;但是转由单位继续缴纳的,没有医疗观察期。

二、补缴社保需要准备的材料
1、单位营业执照复印件;

2、《北京市补缴基本养老保险费申办单》;

3、《北京市社会保险补缴明细表》(表四)(报表一式三份并加盖公章);

4、《基本医疗保险基金补缴情况表》(表十)(报表一式三份并加盖公章);

5、“北京市社会保险信息系统企业管理子系统”报盘生成数据文件的U盘。

6、工资支付凭证原件

7、劳动合同原件

补缴社保八年更低档要缴多少滞纳金？

约需162500元。如在杭州市，一年社保费用约为17000元，8年合计136000元；滞纳金是按天计算，每日千分之二，8年滞纳金约为26500元，总计162500元。

补缴社保八年更低档次需要缴纳多少滞纳金，这个要看具体情况，现在一般来说是不能补缴社保的了，除非你一直有买下去，到了退休年龄也还没有买够十五年，那么这种情况也是不允许一次性补缴的了，也是要接着一年接一年的买下去了。所以不允许补缴就不存在滞纳金了。

社保滞纳金的缴纳是根据社保法规定来算的，《社会保险法》第十一章第八十六条规定，用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。

如果已经离职，中间出现断缴，那如果要补缴就需要缴纳社保滞纳金。欠缴的月社保费和欠缴天数决定滞纳金的高低。计算公式为：每月社保费*欠缴天数*万分之五等于所需缴纳滞纳金。计算起止日期分别为，欠缴社保费收款月的次月1号和申报表补缴生成日期的前一天。欠缴天数计算为：欠缴起止日期相减，然后再加

退休后医保补缴标准？

1、退休职工医疗保险补缴政策

根据现行政策，男参保人员医保缴费年限要达到25年，女参保人员要达到20年，退休之后方可享受医疗保险待遇，不足年限可以在退休办理完之后按照退休上年度社会平均工资办理补缴。补缴标准为退休当年上年度社会平均工资*当年缴费医疗比例*月数。举例：老张，男2024年12月退休，共缴医保21年，按规定还需要补4年，缴费为：2024年上年度社会平均工资为3557元，2024年医保交付标准为11%，3557*11%*48个月=18780.96元，老张需要补缴18780.96元后可以享受退休人员医疗待遇。

退休职工医疗保险补缴具体手续为：企业退休人员由参保企业填写《从业人员确定缴费年限及补缴基本医疗保险费申请表》《从业人员退休审批表》和《职工退休档案审核表》到市民厅社保处窗口办理。在各社保中心办理退休的由社保中心统一办理。退休职工医疗保险补缴咨询 *** ：12333

2、医疗保险报销比例的规定

起付标准以上，更高支付限额以下的医疗费用，我市在职职工、“双缴双保”、退职人员的基本医疗保险统筹基金支付比例为：

1200-10000元，一级医院84%，二级医院81%，三级医院78%;

10000-20000元，一级医院87%，二级医院84%，三级医院81%;

20000-30000元，一级医院90%，二级医院87%，三级医院84%;

30000-40000元，一级医院93%，二级医院90%，三级医院87%。

退休和达到正常退休年龄的退职人员的基本医疗保险统筹基金支付比例在在职职工对应档次上增加五个百分点;建国前参加革命工作的老工人，个人负担比例为退休人员的50%。规定病种的门诊医疗费用的结算以公历上、下半年分别为二个结算时间段，认定起始时至上半年或下半年末不满半年者，按一个结算时间段计算，起付标准为1200元。公历年度内第二个结算时间段起付标准为960元。起付标准以上部分的医疗费统筹基金按三级医院同档次比例支付。门诊与住院治疗的起付标准分别计算。规定病种专家鉴定费用由个人承担。

1、未达年限者退休一次补足。根据政策，参保人达到退休年龄，享受退休人员基本医疗保险待遇的累计更低缴费年限为：男满30年、女满25年。

2、职工退休时，应由管理单位在30日内持职工档案、退休审批表、基本医疗保险证卡到医保经办机构办理待遇审核手续。

3、达到国家规定的退休年龄办理退休手续的人员，符合基本医疗保险缴费年限的，从其被批准退休的次月起享受退休人员基本医疗保险待遇。

4、未达到更低缴费年限的，用人单位和参保人以办理退休手续时的本市上年度职工月平均工资为基数，一次性补足所差月份的基本医疗保险费后，方可享受退休人员的基本医疗保险待遇。