就业服务与就业管理规定-就业服务与就业管理规定于2024年

在加强对公共就业服务机构和职业中介机构的管理方面,《就业促进法》是...

这些机构一般都是事业编制，还有部分是企业化管理，但都属于公共就业服务机构。而根据我国《就业促进法》第三十七条的规定，地方各级人民 *** 和有关部门不得举办或者与他人联合举办经营性的职业中介机构。

第十五条 国家实行有利于促进就业的财政政策，加大资金投入，改善就业环境，扩大就业。 县级以上人民 *** 应当根据就业状况和就业工作目标，在财政预算中安排就业专项资金用于促进就业工作。

第四章　就业服务和管理第二十三条　县级以上人民 *** 应当培育和完善统一开放、竞争有序的人力资源市场，加强对人力资源市场秩序的管理，规范公共就业服务、职业中介、用人单位招用人员等行为，促进劳动者通过人力资源市场实现就业。

二是地方各级人民 *** 和有关部门、公共就业服务机构法律责任。上述机构举办经营性的职业中介机构，从事经营性职业中介活动，由上级主管机关责令限期改正，将违法收取的费用退还劳动者，并对责任人员依法给予处分（第63条）。

根据《就业服务与就业管理规定》,就业登记的内容主要包括哪些?

1、法律分析：就业失业登记证是记载劳动者就业和失业状况、进行就业和失业登记、享受公共就业服务和就业扶持政策、享受失业保险待遇等的合法凭证。

2、就业登记的内容主要包括劳动者个人信息、就业类型、就业时间、就业单位以及订立、终止或者解除劳动合同情况等。就业登记的具体内容和所需材料由省级劳动保障行政部门规定。

3、劳动者从事个体经营或灵活就业的，由本人在街道、乡镇公共就业服务机构办理就业登记。就业登记的内容主要包括劳动者 个人信息 、就业类型、就业时间、就业单位以及订立、终止或者 解除劳动合同 情况等。

根据《就业服务与就业管理规定》,职业指导包括哪些内容?

职业指导方式包括：“一对一”咨询面谈、成功求职策略培训、跟踪指导、座谈会等。目前，许多就业服务机构，如市、区县职业介绍服务中心、街道社会保障事务所等，都开设了“职业指导”服务项目，可以到那里接受有关这方面的指导。

之一，职业素质分析。第二，职业信息服务。职业信息服务的内容十分广泛，主要有：（1）传播职业知识。

加强就业指导队伍的建设，建立“全程化、全员化、专业化、信息化”的大学生就业服务体系。

首先，该规定明确了就业服务和就业管理的目标、原则和责任主体。其中，目标是促进就业、控制失业和提高劳动者素质，原则是公平、公正和公开，责任主体包括 *** 、用人单位、人力资源服务机构等。

课程内容包括（1）课程导论（2）大学生活与生涯发展（3）自我探索--兴趣、性格、能力、价值观（4）职业世界探索（包含：生涯人物访谈）（5）职业素养提升（6）生涯决策与行动。

就业与创业指导课程的主要内容包括以下方面：了解自我，这部分内容主要帮助学生了解自我，了解影响职业发展的个人因素包括性别、专业、能力、兴趣、实践经验以及责任感、进取心、价值观等。

就业服务与就业管理规定职业中介实行什么制度

职业中介实行行政许可制度。设立职业中介机构应当在市场监督管理部门办理登记后，向劳动行政部门申请行政许可。未经依法许可和登记的机构，不得从事职业中介活动。故B错误。

工作时间a、每周工作日为七天，实行轮值轮休工作制；中介店每周工作日不得少于五天，工作时间不少于每天八小时。

第八条　《职业介绍许可证》实行年审制度，由发证的市或县级市劳动就业管理机构负责。

《就业促进法》规定，从事职业中介活动，应当遵循合法、诚实信用、公平、公开的原则。

《就业服务与就业管理规定》（劳动和社会保障部令第28号，2007年10月30日经劳动和社会保障部第21次部务会议通过，自2008年1月1日起施行）。第四十七条：职业中介实行行政许可制度。