灵活就业医保和职工医保报销比例一样吗 灵活就业人员医疗保险报销比例与单位职工报销同样吗？

大家好，今天新保网小编关注到一个比较有意思的话题，那就是关于灵活就业医保和职工医保报销比例的问题。我们在日常生活中经常会搜索灵活就业医保和职工医保报销比例一样吗，因此，小编特意整理了6个与灵活就业人员医疗保险报销比例与单位职工报销同样吗？相关的解答，希望能够帮助大家更好地了解。让我们一起看看吧。

1. 灵活就业人员医疗保险报销比例与单位职工报销同样吗？
2. 灵活就业医保和职工医疗报销比例？
3. 职工医保跟灵活就业报销有区别吗？
4. 灵活就业医保和职工医保报销一样吗？
5. 武汉市灵活就业医保和职工医保住院报销比例？
6. 职工医保和灵活就业医保报销比例？

灵活就业人员医疗保险报销比例与单位职工报销同样吗？

灵活就业人员只要缴纳的是职工医疗保险，就和企业职工的医疗保险报销比例都是一样的，每个地区的报销比例和医保政策虽然不一样，但是报销比例都在85%~95%之间，此事灵活就业的医保还有一个过渡期就说，交费第1个月一般不能报销消费，满半年的可以报销50%，消费第7个月到第12个月的可以报销70%，消费满一年以上的报销比例才会正常，以后只要连续缴纳，那么报销比例都会正常的。

灵活就业人员的医保和职工医保报销比例及起付线没什么区别,唯一不同的是在职职工有医保个人账户,而灵活就业人员没有。

自由职业者,个体户参保,可以选择只建统筹基金,不建个人帐户,按当地上年度月平均工资的4.2%缴纳基本医疗保险费;也可以选择按当地上年度月平均工资的8%缴纳,建立个人帐户!职工参加医疗保险是单位承担6%,个人承担2%;医疗报销若建立个人帐户,报销都一样。

报销比例一样。根据国家社保相关规定，职工和灵活就业人员只要按月缴纳社保，在就医时发生的费用报销比例是同样的。我国医疗保险覆盖面不断提升，除了城镇职工，农村人员也可以参加新农合医保。

医疗保险就是保证我们生病住院能报销，减轻自己个人的压力和负担，所以提倡全民都有购买医疗保险。由于灵活就业人员医疗保险缴费基数和比例与单位职工不一样，所以说灵活就业人员医疗保险报销比例与单位职工报销是不一样的。

是一样的。职工医保由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费，单位交一部分，个人交一部分。职工医保需要按月交纳。灵活就业人员由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费，灵活就业人员的医保可以按月交纳也可按年交纳。

灵活就业人员的医保也是城镇职工医疗保险。但是灵活个人社保连续缴费半年后才可以享受住院统筹资格，大部分城市的灵活就业医保是没有个人账户，而职工医保是有统筹账户，也有个人账户的。

是一样的。灵活就业人员参加的医疗保险，实际上就是城镇职工医疗保险，享受待遇也是城镇职工医保一样，达到退休年龄且满足足够的缴费年限即可享受退休待遇， 即退休后无需缴费也可以享受医保待遇，而企业在职职工参保的医疗保险也是城镇职工医疗保险，所以说，他们二者实际上就是一种医疗保险，那么既然是一种医疗保险，当然他们的报销比例是相同的。

灵活就业医保和职工医疗报销比例？

灵活就业人员只要缴纳的是职工医疗保险，就和企业职工的医疗保险报销比例都是一样的，每个地区的报销比例和医保政策虽然不一样，但是报销比例都在85%~95%之间，此事灵活就业的医保还有一个过渡期就说，交费第1个月一般不能报销消费，满半年的可以报销50%，消费第7个月到第12个月的可以报销70%，消费满一年以上的报销比例才会正常，以后只要连续缴纳，那么报销比例都会正常的。

职工医保跟灵活就业报销有区别吗？

灵活就业医保职工医保报销是一样的。

职工医保由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费，职工医保需要按月交纳。灵活就业人员由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费，灵活就业人员的医保可以按月交纳也可按年交纳。

灵活就业人员社保的医保也是城镇职工医疗保险。但是灵活个人社保连续缴费半年后才可以享受住院统筹资格，而且很多城市规定没有医保个人账户，不能用于门诊或药店消费。

职工医保和灵活就业报销没有什么区别。

职工是单位给职工交五险一金，医疗保险是城镇职工医疗保险。

灵活就业，五险一金是自己交参加的，也是城镇职工医疗保险。

当职工因病住院和灵活就业人员因病住院时，医院对他们都是按照城镇职工医疗保险的规定进行报销的。这方面是没有区别的。

职工医保和灵活就业人员医保是一样的没有区别。医保分为职工医保，灵活就业人员医保以及城镇居民医保。职工医保指的是在单位上班人员缴纳的医疗保险，职工医保是由单位承担一大部分个人承担，一小部分组成，灵活就业人员医保是全额自己承担所有的缴费，职工医保和灵活就业人员医保都属于职工类型医疗保险，这两个养老保险报销比例都是一样的，住院报销比例都能达到70%，它们的区别就在于缴费不一样，灵活就业人员承担全部的缴费费用，职工医疗人员则是单位承担大部分个人只交小部分。

灵活就业医保和职工医保报销一样吗？

一样。灵活就业人员参加的医疗保险，实际上就是城镇职工医疗保险，享受待遇也是城镇职工医保一样，达到退休年龄且满足足够的缴费年限即可享受退休待遇， 即退休后无需缴费也可以享受医保待遇，而企业在职职工参保的医疗保险也是城镇职工医疗保险，所以说，他们二者实际上就是一种医疗保险，那么既然是一种医疗保险，当然他们的报销比例是相同的。

武汉市灵活就业医保和职工医保住院报销比例？

报销比例如下: 三级医疗机构统筹基金支付比例86%,个人自付比例14%; 二级医疗机构统筹基金支付比例89%,个人自付比例11%; 一级医疗机构统筹基金支付比例92%,个人自付比例8%。

职工医保和灵活就业医保报销比例？

与职工基本医疗保险不同的是，灵活就业人员只享受职工基本医疗保险的住院待遇，不设个人账户。也就是说，住院时可持医保卡就医，但不可用医保卡支付医药费或在药店购药。

可享受职工住院报销比例。符合基本医疗的费用(除丙类，乙类×90%+甲类)，起付线以上(省1000元，市700元，区400元)统筹报销比例为：省级医院85%，市级医院88%，区级医院91%;退休后，统筹报销比例为：省级医院87%，市级90%，区级93%。

到此，以上就是新保网小编对于灵活就业医保和职工医保报销比例的相关介绍了。希望这些关于灵活就业医保和职工医保报销比例的6点解答能够对大家有所帮助。如果您有更多关于的问题，欢迎继续关注我们。