预收社保款分录社保预收金是什么

chkek 行业动态 2024-08-31 11:05:119

今天为大家带来关于预收社保款分录的详细介绍，同时也会深入解析社保预收金是什么相关的内容。希望这篇文章能帮助大家解决当前的疑问，记得关注我们以获取更多保险资讯，马上开始吧！

本文目录一览：

1、预收社保款会计分录
2、收到社保费返还该怎么做会计分录?
3、计提社保和工资的会计分录怎么做?麻烦高手指教
4、计提单位和个人社保会计分录实例
5、A公司人员在B公司发工资,但社保还在A公司扣款,怎么做会计分录

预收社保款会计分录

1、做会计分录为：销售未实现时，借：银行存款/库存现金贷：预收账款销售实现时，借：预收账款贷：主营业务收入不单独设“预收账款”科目的企业，预收的账款在“应收账款”科目核算。

2、代收代付的事项，一般都通过其他应付款核算。你单位预收的员工保险费也可以通过其他应付款。收到预收款时，贷其他应付款，交付后，借其他应付款。个人观点，仅供参考。

3、社保费返还怎么做会计分录？收到社保费率调整退款，也就是政策原因，会计上就是冲销之前入账的费用。收到时，借：银行存款贷：其他应付款员工领取时，借：其他应付款贷：现金/银行存款。

收到社保费返还该怎么做会计分录?

如收到100元的社保费退费预收社保款分录，会计分录如下预收社保款分录：借预收社保款分录：管理费用——社保费企业部分—100（红字）借：银行存款100这样就可以冲销上月的管理费用。

社保费返还怎么做会计分录预收社保款分录？收到社保费率调整退款，也就是政策原因，会计上就是冲销之前入账的费用。收到时，借：银行存款贷：其他应付款员工领取时，借：其他应付款贷：现金/银行存款。

借：管理费用贷：银行存款退款的时候，做相反分录：借：银行存款贷：管理费用缴纳社保退回的会计分录借：银行存款贷：管理费用——社保费退回多扣的社保费给员工的会计分录：按做工资计提时分录冲红多扣的社保，并发放到员工手上。

我们只需将实际收到退费月份直接冲减缴费当月所对应计入的成本、费用科目即可。借：银行存款2000元借：管理费用-社保费-2000元管理费用是指企业行政管理部门为组织和管理生产经营活动而发生的各种费用。

计提社保和工资的会计分录怎么做?麻烦高手指教

麻烦高手指教个人所得税、社保、公积金，是在发放工资时计算代扣的，不是在提取时计算的。

扣款基数是多少？跟自己的月基本工资扣钱有关吗？谢谢，高手指教！其所扣的社保是根据自己的实际工资作为基数进行计算的，同时社保交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的，且每年都不是一样的。比如A地社平工资为20000元，那么养老保险交纳额为20000*20%=4000左右/年，医疗为20000*10%=2000左右/年。

所以第4步是借：应付职工薪酬—工资 17055 —公司社保 5286 其他应付款—个人社保 1585 贷：现金 23936 这样应付工资科目就平了。事实上，你现在的做法，是多发了工资（应该扣除社保个人部分，而你是按照没有扣的金额去发工资的）。

个人认为你可以先本月计提本月工资然后再发放，现在年底应付工资有余额的话，税务会要要求你写说明的，很麻烦。另：社保费用可以用银行存款支付。工资可以用现金。

首先可以肯定：实发工资+各种扣款=应付工资。这样的计算管理费用应该没有重复扣款五险一金会计分录：企业按照国家有关规定缴纳社会保险费和住房公积金，借记本科目，贷记“银行存款”科目。可见：企业缴付的五险一金（不含代扣个人的部分）也应通过“应付职工薪酬”核算。