2017江苏工伤培偿标准是多少 江苏省工伤七级赔偿标准是什么？

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1. 江苏省工伤七级赔偿标准是什么？
2. 江苏工伤7级赔偿标准？

江苏省工伤七级赔偿标准是什么？

江苏省工伤七级赔偿标准如下：

一级伤残：按月赔偿金100%的标准，即月工资的60%；

二级伤残：按月赔偿金90%的标准，即月工资的54%；

三级伤残：按月赔偿金80%的标准，即月工资的48%；

四级伤残：按月赔偿金70%的标准，即月工资的42%；

五级伤残：按月赔偿金60%的标准，即月工资的36%；

六级伤残：按月赔偿金50%的标准，即月工资的30%；

七级伤残：按月赔偿金40%的标准，即月工资的24%。

江苏工伤7级赔偿标准？

1、医药费由用人单位全额垫付。

2、停工留薪期内（工伤治疗、康复期间）工资按原待遇发放。

3、停工留薪期内需要护理的由单位负责。

4、住院期间伙食补助费按你们当地标准发放。

5、工伤赔偿：

（1）如果继续在单位工作，不辞职的话，根据《工伤保险条例》规定，享受一次性伤残补助金，7级工伤为13个月本人工资。

（2）如果选择辞职不干了的话，在享受一次性伤残补助金的同时，还可以依据《江苏省实施〈工伤保险条例〉办法》享受一次性工伤医疗补助金（12万）和一次性伤残就业补助金（4.5万）。

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