2016天津丧葬费标准是多少 天津丧葬费标准2020事业单位?

chkek 保险知识 236

大家好,今天新保网小编关注到一个比较有意思的话题,那就是关于2024天津丧葬费标准的问题。我们在日常生活中经常会搜索2024天津丧葬费标准是多少,因此,小编特意整理了2个与天津丧葬费标准2024事业单位?相关的解答,希望能够帮助大家更好地了解。让我们一起看看吧。

  1. 天津丧葬费标准2024事业单位?
  2. 天津企业丧葬费标准2024年?

天津丧葬费标准2024事业单位?

社保局《关于机关事业单位已参加基本养老保险工作人员去世后抚恤金、丧葬费计发办法的通知》:

1、抚恤金:以死者生前最后一个月基本工资(或退休费)为基数,病故发20个月;因公死亡发40个月;烈士发80个月。

2、丧葬费:按死者去世上年度全市机关事业单位工作人员月平均工资为基数,正常死亡发6倍;因公死亡和离休人员发10倍。

二、丧葬费领取所需材料

1、死亡注销证明(死者生前户口所在地派出所出具);

2、企业退休人员死亡申报表(社保所提供,死亡待遇领取人要与领取人身份证一致,社保所提供的证明必须注明领取待遇者及其死亡者的关系);

3、火化证(由民政局或殡仪馆提供),非火化区的,由民政办出具非火化区证明;四是领取人的身份证正反面复印件。

领取基本养老金的离休、退休人员和个体参保领取基本养老金人员,因病或非因工死亡后,其亲属要在15个工作日内向支付其基本养老金的社会保险经办机构报告。社会保险经办机构在接到报告并审核死亡证明材料有效后,应及时办理支付丧葬补助费和一次性抚恤金的手续,同时终止基本养老保险关系。

(一) 丧葬补助费标准:机关和企事业单位职工、离退休人员和领取失业保险待遇人员因病、非因工死亡丧葬费,以全市上年度职工月平均工资为基数,按2个月计发。职工供养直系亲属死亡丧葬补助费,以上年度全市职工月平均工资为基数,按1个月计发。

(二)丧葬补助费和一次性抚恤金领取条件、支付办法等按有关规定执行。

(三)离休、退休人员因病或非因工死亡,由基本养老保险基金支付丧葬补助费和一次性抚恤金后,企业不再承担丧葬补助费和一次性抚恤金。

二、离退休人员因病或非因工死亡申领死亡待遇需要提供的材料

(一)《享受养老保险待遇人员减员申报表》;

(二)死亡证明(医疗机构出具的死亡证明书、公安机关出具的注销户口证明、法院宣告死亡的文书);

(三)供养直系亲属提供以下材料:

(1)供养直系亲属登记卡。必须是死者生前登记建立的卡片;

(2)身份证和户口本。身份证和户口簿的姓名必须一致,且在有效期内的证件;

(3)死者关系证明。户籍与死者在同一本户口簿的,以户口簿的记录为依据。户籍与死者不在同一本户口簿的,以供养直系亲属登记卡结合单位、社区或村委会开具的证明为依据;

(四)供养直系亲属无经济收入情况(供养直系亲属户口所在单位或社区、村委会开具无固定收入的证明、当地社保机构开具的未在当地参保并未享受待遇的证明);

(五)供养直系亲属户口所在地属外省的,还需提供所在地城镇居民更低生活保障标准的有关文件;

(六)供养父母应提供配偶收入证明;

(七)供养子女应提供兄弟姐妹收入证明。

综上所述,可以知道的是丧葬费的补偿标准会根据不同地区的经济水平,还有公司之间的不同的规定,丧葬费的补偿标准也是不同的,但是在去世之后领取丧葬费是需要准备一定的材料的,一般的补助标准是按照养老及你的十个月数额一次性发放。

天津企业丧葬费标准2024年?

一、关于丧葬费抚恤金最新规定标准 (一)参照公务员法管理事业单位的工作人员和离退休人员死亡一次性抚恤金标准和计发办法,按照民政部、人事部、财政部《关于国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤发放办法的通知》(民发[2024]64号)的规定执行。

(二)按照劳动和社会保障部、人事部、民政部、财政部《关于事业单位民间非营利组织工作人员工伤有关问题的通知》(劳社部发[2024]36号)的规定,参加统筹地区工伤保险的事业单位工作人员属于因公死亡的,一次性工亡补助金标准按当地工伤保险规定执行。

(三)已参加企业职工基本养老保险事业单位的工作人员和离退休人员,属于病故的,一次性抚恤待遇仍按当地规定执行。

根据《天津市企业职工伤亡事故处理规定》,天津企业2024年丧葬费标准为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。

同时,供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定。

另外,如果离休人员去世,抚恤金按本人死亡当月基本养老金的10个月计发。如果是退休人员和个体参保领取基本养老金的人员,其抚恤金按本人死亡当月基本养老金的8个月计发。

请注意,以上信息仅供参考。实际标准可能会因政策和规定的变化而有所调整,建议咨询相关部门以获取最新和最准确的信息。

2024年九月后的新标准

如果天津企业退休人员是在2024年9月1号之后去世的话,丧葬补助金和抚恤金,是按照新的办法来计算的。

其中,丧葬补助金是发放2倍的本省上年度城镇居民月人均可支配收入。

抚恤金挂钩本人的缴费年限、养老金领取年限和本省上年度城镇居民月人均可支配收入。缴费年限15年,发放九个月的上年度城镇居民月人均可支配收入,缴费年限每多出一年,就多发放一个月的上年度城镇居民月人均可支配收入,限高24个月。同时,养老金领取年限每满一年就少发一个月,保底九个月。

天津统计局的数据显示,2024年城镇居民人均可支配收入为47659元,所以,2024年9月到12月期间的丧葬费是47659÷12×2=7943元。

抚恤金因人而异,保底47659÷12×9=35744.25元,更高是47659÷12×24=95318元。

从中可以看出,由于挂钩的是上年度城镇居民月人均可支配收入,这项数据基本上每年都会上涨,所以丧葬费和抚恤金的新标准也会每年进行动态的调整,不同年份去世的话,标准也是不一样的。

此外,家属还是可以继承另外两笔钱,之一笔是养老保险个人账户余额,另外一笔是医保账户个人余额,这些都属于个人财产,都是可以继承的。

到此,以上就是新保网小编对于2024天津丧葬费标准的相关介绍了。希望这些关于2024天津丧葬费标准的2点解答能够对大家有所帮助。如果您有更多关于的问题,欢迎继续关注我们。

标签: 2016天津丧葬费标准 丧葬费 抚恤金 标准

发布评论 0条评论)

还木有评论哦,快来抢沙发吧~