大家好,今天新保网小编关注到一个比较有意思的话题,那就是关于中山保缴费标准调整的问题。我们在日常生活中经常会搜索中山社保缴费标准2024,因此,小编特意整理了3个与中山五险一金缴费标准?相关的解答,希望能够帮助大家更好地了解。让我们一起看看吧。
中山五险一金缴费标准?
1、养老保险:目前养老保险缴费比例:单位21%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐户);
2、医疗保险:医疗保险缴费比例:单位9%,个人2%+3元;
3、失业保险:失业保险缴费比例:单位2%,个人1%;
4、工伤保险:单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不用缴;工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率,在0.5%~2%之间;
5、生育保险:单位每个月为你缴纳1%,你自己一分钱也不用缴;
6、住房公积金:公积金缴费比例:根据企业的实际情况,选择住房公积金缴费比例。但原则上更高缴费额不得超过职工平均工资的10%。2010年下半年起,全市统一规定所有用人单位按工资的12%办理缴纳住房公积金。单位和个人都是工资的12%。
中山市职工医保缴费标准?
2010社保年度社会医疗保险缴费基数按2008年度全市职工月平均工资,即1240元为计费基数,从2010年6月1日起施行。
用人单位及参保人分别按以下比例逐月缴纳:
(一)用人单位按缴费基数2%的比例缴纳,职工个人按缴费基数0.5%的比例缴纳;
(二)以个人身份参保的本市户籍灵活就业人员,按缴费基数2.5%的比例缴纳;
(三)除前两类人群之外的本市户籍城乡居民个人按缴费基数1.5%的比例缴纳,市、镇区两级财政再各按缴费基数的0.5%对当月参保缴费的本市户籍城乡居民进行补贴;
中山社保缴费计算公式?
1、单位缴纳社保的比例是20%,而个人缴纳社保的比例是8%。缴纳社保的依据是员工个人工资收入总额提取8%来缴纳个人所要缴纳的数额。
(比如你工资2000元 你个人缴纳社保是160元)
2、社保是可以累计缴纳的,社保规定更低的缴费年限是累计缴纳15年,达到退休年龄就可以享受按月领取退休金待遇。
3、如果是在职期间,就必须每月缴纳社保金。如果你失业了,是可以暂停缴纳的,等到再就业后再续缴。
4、续的社保,并不影响你的累计缴费年限
中山养老保险缴费计算 *** 是什么
【摘要】中山养老保险缴费计算 *** 是什么?计算 *** 为企业缴费额=核定的企业职工工资总额×13%;职工个人缴费额=核定缴费基数×8%(目前为8%)=职工工资总额×60%~300%×8%。
(一)企业缴费额=核定的企业职工工资总额×13%;职工个人缴费额=核定缴费基数×8%(目前为8%)=职工工资总额×60%~300%×8%。
(二)个体劳动者(包括个体工商户和自由职业者)缴费额=核定缴费基数×18%。
缴费比例分作以企业参保和以个体劳动者参保两类:(一)各类企业按职工缴费工资总额的13%缴费,职工按个人缴费基数的8%缴费。职工应缴部分由企业代扣代缴。(二)个体劳动者包括个体工商户和自由职业者按缴费基数的18%缴费,全部由自己负担。
慧择提示:中山养老保险缴费计算 *** 主要是以中山上一年度职工平均工资水平而定,根据平均工资水平,中山人社厅会公布缴费基数,缴费基数是养老保险缴纳计算中重要的部分。
到此,以上就是新保网小编对于中山保缴费标准调整的相关介绍了。希望这些关于中山保缴费标准调整的3点解答能够对大家有所帮助。如果您有更多关于的问题,欢迎继续关注我们。
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