阳泉劳动局投诉电话山西省阳泉市劳动局监察电话

chkek 保险理赔 2025-05-12 19:05:111

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本文目录一览：

1、帮我查阳泉市劳动局的号码
2、拖欠工资的举报 *** 是多少(山西省)?
3、阳泉市劳动局医保中心地址
4、阳泉市人才市场的地址
5、在阳泉有半天班日结工资的吗

帮我查阳泉市劳动局的号码

1、阳泉市劳动局的联系 *** 是0353-2032988。如果您有关于劳动保障、就业服务或者相关政策的问题阳泉劳动局投诉 *** ，可以拨打这个 *** 咨询。工作人员会尽力为您提供帮助。这个 *** 是阳泉市劳动局的官方热线阳泉劳动局投诉 *** ，主要负责处理市民关于劳动权益保护、劳动关系协调、职业技能培训等方面的需求。

2、阳泉市劳动局医保中心位于阳泉市南大街60号，邮政编码为045000。 *** 号码为0353-2296734和0353-2296736。这里原为阳泉市劳动局，现已更名为人力资源和社会保障局，其中的阳泉市医疗保险管理服务中心是一个副县级的全额预算事业单位。

3、阳泉市劳动局举报 *** 是0353-2032988，阳泉市劳动局地址是阳泉城区南大街60号。

拖欠工资的举报 *** 是多少(山西省)?

山西省农业农村厅 *** *** ：0351－8235018；办公地址：太原市新建路59号省农业农村厅机关南楼。

在山西省太原市，如果遇到拖欠农民工工资的情况，可以拨打山西省劳动和社会保障厅的 *** 寻求帮助，联系 *** 为0351－4030856。该 *** 24小时有人值守，旨在及时处理农民工工资拖欠问题，确保劳动者的合法权益。

拖欠工资，劳动者可以打12333 *** 投诉，也可以到劳动局监察大队投诉。由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资，逾期不支付的，还要加付赔偿金。《劳动法》第五十条：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

工资按月发放，隔月发放违法，本月工资下月发合法。拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12333 *** 投诉，该 *** 是人力资源和社会保障局的 *** 。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬，劳动者可以提出辞职，并要求经济补偿。

阳泉市劳动局医保中心地址

1、阳泉市劳动局医保中心位于阳泉市南大街60号，邮政编码为045000。 *** 号码为0353-2296734和0353-2296736。这里原为阳泉市劳动局，现已更名为人力资源和社会保障局，其中的阳泉市医疗保险管理服务中心是一个副县级的全额预算事业单位。

2、阳泉市劳动局的联系 *** 是0353-2032988。如果您有关于劳动保障、就业服务或者相关政策的问题，可以拨打这个 *** 咨询。工作人员会尽力为您提供帮助。这个 *** 是阳泉市劳动局的官方热线，主要负责处理市民关于劳动权益保护、劳动关系协调、职业技能培训等方面的需求。

3、阳泉市人才市场的具体地址位于南大街市劳动局和德盛街行政审批中心，这两处地点提供了全方位的人才服务。南大街市劳动局是阳泉市人才市场的重要组成部分，为求职者提供了丰富的岗位信息和职业指导服务。这里环境优雅，设施齐全，为求职者创造了一个舒适便捷的求职环境。

4、阳泉市的电工证可以通过地方劳动局或劳动就业培训中心进行报名和培训。这类证件是专业技术岗位的上岗资格，通常需要通过培训并考核合格后才能取得。劳动局下的劳动就业培训中心由地方 *** 设立，发放的证件具有正规性，是从事电工工作的必备证明。

5、平定县劳动与社会保障局的领导班子由几位关键成员组成。局长由陈继衡担任，同时他还是该局的党委书记。副局长则有四位，分别是王宾、原建军、刘玘和石计平。此外，纪检组长由郝宙英担任，负责监督全局的纪律问题。总工程师则是耿涛春，负责工程技术方面的工作。

6、一般来说，劳动局局长的职位信息会在官方网站的领导介绍或机构设置栏目中有所体现。如果他在任期内，相关信息会明确列出。值得注意的是，这些信息通常会定期更新，以确保公众能够获取最新的官方信息。因此，建议直接访问官方网站获取最新数据。

阳泉市人才市场的地址

1、阳泉市人才市场的具体地址位于南大街市劳动局和德盛街行政审批中心阳泉劳动局投诉 *** ，这两处地点提供阳泉劳动局投诉 *** 了全方位的人才服务。南大街市劳动局是阳泉市人才市场的重要组成部分阳泉劳动局投诉 *** ，为求职者提供了丰富的岗位信息和职业指导服务。这里环境优雅阳泉劳动局投诉 *** ，设施齐全阳泉劳动局投诉 *** ，为求职者创造了一个舒适便捷的求职环境。

2、开发区大连路1号阳泉人才市场市 *** 综合办公楼二楼谢谢采纳并给分。

3、阳泉市人才市场的主要职责包括：首先，它依据《山西省人才市场管理条例》，提供人事 *** 服务， *** 人员的管理工作如专业技术职称考评、档案工资调整等，并负责出具人事关系和档案调转的相关文件，以及聘用制干部的审批手续。